Sélection d'un cabinet pour le recrutement du personnel complémentaire dans le cadre du 5 ème RGPH

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REPUBLIQUE DU NIGER Fraternité-Travail-Progrès MINISTERE DE L'ECONOMIE ET DES FINANCES INSTITUT NATIONAL DE LA STATISTIQUE ETABLISSEMENT PUBLIC A CARACTERE ADMINISTRATIF DIRECTION GENERALE PROJET D'HARMONISATION ET D'AMELIORATION DES STATISTIQUES EN AFRIQUE DE L'OUEST ET DU CENTRE (PHASAOC) - CREDIT IDA 73140 NE 182, rue de la Sirba - BP 13416 Niamey - NIGER • Tél. : (227) 20 72 35 60 • Fax : (227) 20 72 21 74 • https://www.ins.ne • E-mail : [email protected] AVIS DE SOLLICITATION DE MANIFESTATION D'INTéRÊT SELECTION D'UN CABINET POUR LE RECRUTEMENT DU PERSONNEL COMPLEMENTAIRE DU BCR DANS LE CADRE DU 5 EME RGPH CONTEXTE ET JUSTIFICATIONS Dans le cadre de la mise en œuvre des activités du Projet d'Harmonisation et d'Amélioration des Statistiques en Afrique de l'Ouest et du Centre (PHASAOC), notamment la réalisation du Cinquième Recensement Général de la Population et de l'Habitat (RGP/H), l'Institut National de la Statistique (INS) a mis en place le Bureau Central de Recensement (BCR), organe technique chargé de la planification, de la coordination et du pilotage global des activités du recensement. Au regard de l'ampleur des opérations, de la charge de travail administrative et logistique pour le fonctionnement du BCR ainsi que des besoins en ressources humaines au BCR, il est nécessaire de recruter sous contrat à durée déterminée, quinze (15) démographes/Ingénieurs Statisticiens Economistes (ISE), six (06) Ingénieurs des Travaux/Pratiques Statistiques (ITS/IPS), trois (03) Techniciens Supérieurs de la Statistique (TSS), (9) comptables, deux (02) assistants administratifs, cinq (5) logisticiens, dix (10) chauffeurs et deux (02) manœuvres. Par ailleurs, il est prévu le recrutement de deux gardiens pour assurer la sécurité des sites et des matériels qui y seront entreposés, dans le cadre des travaux de construction des sièges de l'Institut National de la Statistique (INS) et de l'Ecole Nationale de la Statistique (ENSTAT). Ces recrutements visent, d'une part, à garantir le bon fonctionnement du BCR et à soutenir l'exécution efficace des activités préparatoires et opérationnelles du RGP/H et, d'autre part sécuriser les sites destinés aux travaux de construction des sièges de l'INS et de l'ENSTAT. OBJECTIFS Objectif général L'objectif principal est de doter le Bureau Central de Recensement (BCR) d'un capital humain qualifié et opérationnel afin d'assurer une exécution fluide, rigoureuse et dans les délais de l'ensemble des activités du 5ème RGP/H. Objectifs spécifiques • Renforcer l'expertise technique en matière de conception, d'analyse des données, de cartographie et de traitement statistique. • Optimiser la gestion financière et comptable des ressources allouées à l'opération de recensement. • Assurer un appui administratif et logistique rigoureux pour la gestion des flux de matériels, de la documentation et du déploiement sur le terrain. • Garantir la mobilité et la manutention sécurisées des équipes et des équipements sur toute l'étendue du territoire • Assurer la sécurité des sites destinés à la construction des sièges de l'INS et de l'ENSTAT. LES RESULTATS ATTENDUS Les résultats attendus de la mise en œuvre de cette activité sont : Sur le plan technique : Les méthodologies, les questionnaires, l'analyse des données et la production des rapports thématiques du 5ème RGP/H sont exécutés selon les standards internationaux de qualité. Sur le plan financier : La gestion des budgets est transparente, les pièces justificatives sont rigoureusement tenues et les rapports financiers sont produits à bonne date. Sur le plan administratif : l'archivage, le suivi des courriers et la gestion des ressources humaines du BCR sont assurés de manière fluide. Sur le plan logistique : L'approvisionnement, le stockage et le déploiement du matériel de recensement sont correctement gérés. Sur le plan opérationnel : Le déplacement des équipes d'encadrement et la manutention des équipements…

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